Unser Podcast-Team Isabell und Tino spricht anlässlich des Internationalen Frauentags mit Dara Kossok-Spieß über Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion in Unternehmen. Sie leitet beim Handelsverband Deutschland den Bereich Netzpolitik und Digitalisierung und hat die Diversity Initiative SWANS (dt. Schwäne) gegründet. Die gemeinnützige Organisation unterstützt im deutschsprachigen Raum aufgewachsene Studentinnen und junge Akademikerinnen mit Zuwanderungsgeschichte bei allen Themen rund um Beruf und Karriere.
Auch wenn in schwierigen Zeiten wie diesen die Themen Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion (Diversity, Equity, Inclusion, kurz DEI) nicht Prio 1 von Unternehmen sind, ist das Bewusstsein dafür geschärft. Es geht dabei nicht nur um Chancengleichheit für alle Menschen in Unternehmen, sondern auch um die Darstellung von Unternehmen nach außen und um Vermarktungsstrategien für die eigenen Produkte. Zielgruppen werden vielfältiger und verlangen nach einem Umdenken in Bildsprache und Ton.
Und weil es so viele Bereiche gibt, in denen Vielfalt, Inklusion und Gleichberechtigung berücksichtigt werden sollten, empfiehlt Dara Kossok-Spieß, klein anzufangen und nicht alles auf einmal verändern zu wollen. „Wir müssen trotzdem Strukturen schaffen‟, erklärt sie, „die uns im Rahmen von gerechter Teilhabe, im Rahmen von Equity, die gleichen Zugänge schaffen. Und das ist eine strukturelle Frage.‟ Angefangen von Einstellungsverfahren über Beförderung bis hin zur Überwindung des „Gender-Pay-Gap‟ muss ein Umdenken einsetzen, müssen festgefahrene Strukturen aufgebrochen werden.
Was geht mich das alles an, fragen jetzt vielleicht die kleineren eBay-Unternehmer*innen mit ein bis zwei Mitarbeitenden. Dara Kossok-Spieß gibt die Antwort: Es ist heutzutage wichtig, Kundinnen und Kunden aus Diversity-Sicht zu verstehen und ihren Blick auf das eigene Unternehmen mitzudenken. „Je jünger die Kund*innen sind, desto kaufentscheidender ist eine diverse Bebilderung‟, sagt sie. Diese Erkenntnis ist nur eine von vielen aus Umfragen und Untersuchungen zu den Themen Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion.
Unser spannender Podcast führt Sie in eine Welt der Möglichkeiten auch für Ihr Unternehmen. Hören Sie rein und lernen Sie dazu!
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Herzliche Grüße
Ihr eBay-Team
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